Über uns
Lernen Sie EZ Factory kennen
Unsere Leidenschaft: Power für den Bediener
Unsere Mission
Den Arbeitsalltag der Mitarbeitenden in der Fabrik angenehmer machen und ihre Leistung mit einfachen digitalen Tools verbessern.
Unsere Vision
Wir wollen die Bediener zu den Helden der Fabrik machen: kontinuierliche Verbesserung fördern, durch verfeinerte Prozesse positive Veränderungen anstoßen und Standards digitalisieren, auf dem Weg zur papierlosen Fabrik.
Power für den Bediener
Was macht EZ Factory?
EZ Factory ist ein niederländisches SaaS-Unternehmen, 2017 von Randy Appiah und Robert Bouwman gegründet. Es entwickelt die EZ-GO-Plattform: eine Connected worker platform, die kontinuierliche Verbesserung auf dem Shopfloor ermöglicht und mit der Fabriken Checklisten, Aufgaben, Audits und Arbeitsanweisungen digitalisieren. Die Plattform wird heute in mehr als zwanzig Ländern eingesetzt.
Einundzwanzig Länder, fünf Kontinente
EZ Factory hat seinen Sitz in Eindhoven, und die EZ-GO-Plattform wird in Werkshallen in Europa, Asien, Nord- und Südamerika sowie Afrika genutzt. Wo auch immer eine Schicht beginnt, nimmt ein Bediener ein Tablet zur Hand und arbeitet dieselben Prüfungen ab.
Ziehen Sie am Globus, um ihn zu drehen. Fahren Sie mit der Maus über eine Markierung, um das Land zu sehen.

Jahrelange Erfahrung in der Produktion, immer dieselben Engpässe
Randy und Robert haben jahrelang mit Bedienern in der Produktion gearbeitet. Überall tauchten dieselben Probleme wieder auf:
Sicherheit aus dem Blick. Wenig Transparenz bei der Sicherheit, weil Aufzeichnungen und Audits auf Papier schwer zu überwachen sind.
Qualitätsprobleme und Rückrufe. Qualitätsprobleme und manchmal sogar Rückrufe, weil Kernaufgaben nicht rechtzeitig oder nicht richtig ausgeführt werden.
Papierkram frisst die Schicht. Zeit und Energie, die beim Ausfüllen und Nachverfolgen von Checklisten und Audits auf Papier verloren gehen.
Ausfälle durch versäumte Instandhaltung. Ausfälle, weil die Basisinstandhaltung mangels Überblick schlecht ausgeführt wird.
Anweisungen nirgends zu finden. Anweisungen, die veraltet sind oder genau dann nicht zu finden sind, wenn der Bediener sie braucht.
Ideen, die im Sand verlaufen. Verbesserungsideen, die im Sand verlaufen, weil Bedienern die Mittel für kontinuierliche Verbesserung fehlen.
Keine Eigenverantwortung für die Maschine. Bediener, die sich nicht für ihre Maschine verantwortlich fühlen, weil sie wenig Einfluss haben.
Von einem Excel-Modell und einer Tasse Kaffee zur EZ-GO-Plattform
Randy arbeitete in der Fabrik und sah, wie die Basisinstandhaltung immer wieder scheiterte. Er baute ein erstes Modell in Excel.
„Viel Arbeit wird noch auf Papier erledigt, aber es geht auch anders. Deshalb haben wir mit Bedienern darüber gesprochen, wie die Plattform aussehen sollte. Jetzt haben sie alles an einem Ort und sehen, was sie an dem Tag tun müssen, wie und wann.“
Robert arbeitete als Berater für kontinuierliche Verbesserung und sah, wie jede Verbesserung wieder verschwand, sobald er ging, weil niemand den Standard einhielt.
„Wir wollen den Menschen in der Fabrik helfen, ihre Arbeit einfacher, angenehmer und effizienter zu machen.“
Sie stellten fest, dass sie seit Jahren dieselbe Idee mit sich herumtrugen, und bauten die Lösung, die ihnen beiden fehlte. Für die erste Version setzten sie sich nicht an den Schreibtisch, sondern sprachen mit Bedienern aus verschiedenen Fabriken. Diese Bediener sagten ihnen, was sie brauchten, und daraus wurde die EZ-GO-Plattform. Was mit zwei Gründern begann, ist zu einer Plattform gewachsen, die multinationale Konzerne sowie kleine und mittlere Unternehmen jeden Tag in der Produktion nutzen, in mehr als zwanzig Ländern.
Die Geschichte ist noch nicht zu Ende
Eine Plattform für kontinuierliche Verbesserung, die selbst stillsteht, wäre eine seltsame Botschaft. Deshalb entwickeln wir uns laufend weiter, genau wie unsere Kunden in der Produktion. Die Impulse kommen noch immer aus derselben Quelle wie 2017: von Bedienern, Key Usern und Managern für kontinuierliche Verbesserung, die uns sagen, was sie in der Praxis brauchen. Daraus machen wir neue Funktionen und Verbesserungen für die EZ-GO-Plattform.
Das bedeutet: Der Shopfloor bestimmt zum großen Teil, wie der nächste Schritt aussieht. So wächst die Plattform mit den Fabriken mit, die sie nutzen.
Die Menschen hinter der Plattform
Wir entwickeln die EZ-GO-Plattform in unserem Büro in den Niederlanden, in engem Kontakt mit den Bedienern, Key Usern und Managern für kontinuierliche Verbesserung, die jeden Tag damit arbeiten.
Aus der Produktion heraus entwickelt, nicht aus der IT
Wir kennen die Branche von innen.
Aus IT-Sicht entworfen: gemacht für den Bediener statt gemeinsam mit dem Bediener.
Gemeinsam mit Bedienern bekannter Unternehmen entwickelt und mit einem Designer in eine benutzerfreundliche App umgesetzt, in der Foto und Video im Mittelpunkt stehen.
Das Ergebnis ist übersichtlich: Sie melden sich an und sehen auf einen Blick, welche Kernaufgaben heute bei Sicherheit, Qualität und Effizienz anstehen.
Plattform und Lösungen ansehenDarauf verlässt sich der Shopfloor
Multinationale Konzerne sowie kleine und mittlere Unternehmen arbeiten mit der EZ-GO-Plattform. Kunden starten mit einem Pilotprojekt und rollen die Plattform danach selbst über mehrere Linien und Standorte aus. Wir denken mit und helfen dabei, die Erfolgsfaktoren festzulegen und zu erreichen. Das Interesse des Kunden steht immer an erster Stelle.
Bediener
Arbeiten jeden Tag an der Linie damit.
Key User
Erstellen die Checklisten und Arbeitsanweisungen.
CI-Manager
Rollen Verbesserungen aus und verfolgen sie nach.
Manager
Behalten die Ergebnisse im Blick.
Möchten Sie mit den Menschen hinter EZ-GO sprechen?
Fragen Sie uns alles zur Plattform, zu einem Pilotprojekt an einer Linie oder zu Ihrer eigenen Produktion. Sie bekommen eine klare Antwort.